Қарағанды қаласы әкімдігінің "Қарағанды қаласының…
№32 ЖББМ КММ

Қазақ тілін үйренеміз

Әдіе, тәсіл, амал, жол
путь, способ.
Сұрақ-жауап
Барлық жауаптар: 192
Жаңа сұрақтар: 7
Конкурс на занятие вакантных должностей

ОБЪЯВЛЕНИЕ

                Коммунальное государственное учреждение «Общеобразовательная школа № 32» отдела образования города Караганды управления образования Карагандинской области объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

         Учитель английского языка (с русским языком обучения) – 1 ставка;

Заместитель директора по профильному обучению – 1 ставка;

Учитель математики (с русским языком обучения) – 2 ставки;

Организатор начально-военной и технологической подготовки – 1 ставка;

Учитель технологии и ИЗО (девочки) (с казахским языком обучения) на время декретного отпуска основного работника – 1 ставка;

Учитель информатики (с русским языком обучения) – 1 ставка;

Педагог-дефектолог – 0,5 ставка;

Учитель русского языка и литературы (с казахским языком обучения) – 1 ставка;

Системный администратор (на время декретного отпуска основного работника) – 1 ставка.

Местонахождение: Республика Казахстан, Карагандинская область, город Караганда, район имени А.Бокейхана, мкр.22, строение 7/1 номер телефона (87212) 531272, адрес электронной почты sch32@kargoo.kz

Лицо, изъявившее принять участие в конкурсе, в сроки приема документов, указанного в объявлении, направляет  документы в электронном виде на почту школы  или в бумажном виде приносит в приемную школу.

 

Требования к квалификации

высшее и (или) послевузовское педагогическое или техническое и профессиональное, послесреднее педагогическое образование по соответствующему профилю или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, без предъявления требований к стажу работы и (или) при наличии высшего и среднего уровня квалификации стаж педагогической работы: для педагога-модератора не менее 2 лет; для педагога-эксперта – не менее 3 лет; педагога-исследователя не менее 4 лет;  и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж педагогической работы для педагога-мастера – 5 лет

Размер должностного оклада в зависимости от трудового стажа и уровня образования 

Дата и время окончания приема документов:  12.08-22.08. 2022года. (рабочие дни), с 09-00 до 17-00 (обед с 13-00 до 14-00)

 

Перечень необходимых документов

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов ( по форме согласно приложению 10 к Правилам назначения на должности, освобождения от должностей первых руководителей и педагогов государственных организаций образования, приказ Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года № 57, с изменениями согласно приказу Министра образования и науки РК от 19.11.2021 № 568, ( далее правил).

2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации)

3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками педагогов;

5) копию документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 «Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579) 

7) справку с психоневрологической организации;

8) справку с наркологической организации;

9) справка об отсутствии (наличии) судимости;

10) характеристику с прежнего места работы с указанием имевшихся взысканий и поощрений (при наличии).

11) сертификат НКТ или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога, педагога-модератора, педагога-эксперта, педагога-исследователя, педагога-мастера; 

12) заполненный оценочный лист кандидата на вакантную или временную вакантную должность педагога по форме согласно приложения 11 к Правилам назначения на должности, освобождения от должностей первых руководителей и педагогов государственных организаций образования;

13) кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых/академических степеней и званий, научных или методических публикациях);

14) Отсутствие одного из документов, указанных в перечне документов является основанием для возврата документов кандидату.

 

Основные требования к участнику конкурса

Должностные обязанности: 

осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, в соответствии с государственным общеобязательным стандартом образования;

способствует формированию общей культуры личности обучающегося и воспитанника и его социализации, выявляет и содействует развитию индивидуальных способностей обучающихся; 

воспитывает в обучающемся уважительное отношение к педагогу, учит соблюдать деловой стиль отношения и речевой этикет путем вежливого обращения по имени и отчеству педагога или прямого обращения "учитель/мұғалім";

использует новые подходы, эффективные формы, методы и средства обучения с учетом индивидуальных потребностей обучающихся;

составляет краткосрочные и среднесрочные (календарно-тематические) планы по предметам, задания для суммативного оценивания за раздел и суммативного оценивания за четверть; 

проводит анализ по итогам проведения суммативного оценивания за раздел и суммативного оценивания за четверть с комментариями; 

заполняет журналы (бумажные или электронные);

обеспечивает достижение личностных, системно-деятельностных, предметных результатов обучающимися и воспитанниками не ниже уровня, предусмотренного государственным общеобязательным стандартом образования;

участвует в разработке и выполнении учебных программ, в том числе программ для обучающихся с особыми образовательными потребностями, обеспечивает реализацию их в полном объеме в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;

создает условия для инклюзивного образования;

адаптирует учебные программы с учетом индивидуальной потребности обучающегося с особыми образовательными потребностями;

организовывает занятия в дистанционном режиме с использованием интерактивных учебных материалов и цифровых образовательных ресурсов;

участвует в заседаниях методических объединений, ассоциации учителей, методических, педагогических советов, сетевых сообществ;

участвует в педагогических консилиумах для родителей; 

консультирует родителей;

повышает профессиональную компетентность;

обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса;

 осуществляет сотрудничество с родителями или лицами, их заменяющими;

заполняет документы, перечень которых утвержден уполномоченным органом в области образования;

Должен знать:

Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции", "О языках в Республике Казахстан", "О социальной медико-педагогической и коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями", Государственный общеобязательный стандарт образования и иные нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития образования; 

содержание учебного предмета, учебно-воспитательного процесса, методики преподавания и оценивания; 

педагогику и психологию; 

методику преподавания предмета, воспитательной работы, средства обучения и их дидактические возможности; 

 нормы педагогической этики;

 требования к оборудованию учебных кабинетов и подсобных помещений;

 основы права и научной организации труда, экономики;

основы трудового законодательства, правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.

 

Конкурс проводиться в соответствии с подпунктом 35) статьи 5 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании», о внесении изменений в приказ МОН РК от 21 февраля 2012года №57 «Об утверждении правил конкурсного замещения руководителей государственных организаций среднего, технического и профессионального, послесреднего образования и конкурсного назначения на должность руководителей государственных организаций образования, реализующих общеобразовательные учебные программы дошкольного, среднего образования и образовательные программы дополнительного образования" Совместный приказ МОН РК от 22 ноября 2021 года №568.

 

Дата и место проведения конкурса: г. Караганда, КГУ  «ОШ № 32» отдела образования города Караганды управления образования Карагандинской области,  26 августа 10.00 ч. 2022 года

 


 

Авторство: