Коммунальное государственное учреждение«Школа-центр дополнительного образования №51» объявляет о наличии вакантных должностей педагогов
1. УЧИТЕЛЬ НАЧАЛЬНЫХ КЛАССОВ – 1 единица (для классов с русским языком обучения)
2. УЧИТЕЛЬ МАТЕМАТИКИ – 1единица, (16 ч с русским языком обучния, 5ч с казахским языком обучения)
3. УЧИТЕЛЬ РУССКОГО ЯЗЫКА – 1 единица (для классов с русским языком обучения с нагрузкой 16 ч),
Наименование: Коммунальное государственное учреждение «Школа-центр дополнительного образования №51» Отдела образования города Караганды Управления образования Карагандинской области.
Основная деятельность: реализация общеобразовательных программ начального, основного среднего образования.
Местонахождение (адрес): 100020, Карагандинская область, город Караганда, Октябрьский район,ул.Заслонова, д.35А, телефон 53-72-12, эл.почта sch51@kargoo.kz
Должностной оклад гражданского служащего:
|
Звено |
Ступень |
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет(тенге) |
|
|
От |
|
||
|
В1 |
3 |
152372 |
|
|
В 2 |
4 |
119 721 |
|
|
В 4
|
4 |
96 944 |
|
Общие квалификационные требования к педагогическим работникам:
педагогическое или иное техническое и профессиональное педагогическое образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, без предъявления требований к стажу работы
Должностные обязанности:
Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, в соответствии с Государственными общеобязательными стандартами образования и на основании концепции "Образование, основанное на ценностях".
Способствует формированию общей культуры личности обучающегося и воспитанника и его социализации, выявляет и содействует развитию индивидуальных способностей обучающихся.
Использует новые подходы, эффективные формы, методы и средства обучения с учетом индивидуальных потребностей обучающихся.
Составляет краткосрочные планы, задания для суммативного оценивания за раздел и суммативного оценивания за четверть.
Заполняет электронные журналы.
Обеспечивает достижение личностных, системно-деятельностных, предметных результатов обучающимися и воспитанниками не ниже уровня, предусмотренного Государственным общеобязательными стандартам образования.
Участвует в разработке и выполнении учебных программ, в том числе программ для обучающихся с особыми образовательными потребностями, обеспечивает реализацию их в полном объеме в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса.
Участвует в заседаниях методических объединений, ассоциации учителей, методических, педагогических советов, сетевых сообществ.
Изучает индивидуальные способности, интересы и склонности обучающихся, воспитанников.
Участвует в педагогических консилиумах для родителей.
Консультирует родителей.
Повышает профессиональную компетентность, в том числе информационно-коммуникационную.
Выполняет правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.
Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса.
Осуществляет сотрудничество с родителями или лицами, их заменяющими.
Выполняет требования по безопасности и охране труда при эксплуатации оборудования.
Обеспечивает создание необходимых условий для охраны жизни и здоровья детей во время образовательного процесса.
Заполняет документы, перечень которых утвержден уполномоченным органом в области образования.
Внедряет концепцию "Образование, основанное на ценностях" в организации с участием всех субъектов образовательного процесса, в том числе семьи детей.
Прививает антикоррупционную культуру, принципы академической честности среди обучающихся, воспитанников.
Требования к педагогическим работникам:
Должен знать:
Конституцию Республики Казахстан, Трудовой Кодекс Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции", "О языках в Республике Казахстан", Государственные общеобязательные стандарты образования и другие нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития образования;
содержание учебного предмета, учебно-воспитательного процесса, методики преподавания и оценивания;
педагогику и психологию;
методику преподавания предмета, воспитательной работы, средства обучения и их дидактические возможности;
требования к оборудованию учебных кабинетов и подсобных помещений;
основы права и научной организации труда, экономики;
правила по безопасности и охране труда, противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.
Кандидатам на вакантные места необходимо предоставить:
1) заявление;
2) копию документа, удостоверяющего личность;
3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);
4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными уполномоченным органом в области образования;
5) копию документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);
6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 «Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения».
7) справку с психоневрологической организации;
8) справку с наркологической организации;
9) справка об отсутствии (наличии) судимости;
10) сертификат НКТ (для выпускников ВУЗов) или удостоверение о наличии квалификационной категории
Кандидаты проходят собеседование по адресу: 100020, Карагандинская область, город Караганда, Октябрьский район,ул.Заслонова, д.35А, телефон 53-72-12, эл.почта sch51@kargoo.kz
Прием документов для участия в собеседовании осуществляется в течение пяти календарных дней со дня публикации объявления. Прием документов для участия в собеседовании осуществляется с 09.00 часов до 18:00 часов с перерывом на обед с 13.00 часов до 14:00 часов
Дата и время начала приема документов: 21.08.2021г., 09.00ч.-18:00ч.
Дата и время окончания приема документов: 25.08.2021г., 09.00ч.-18:00ч.
Коммунальное государственное учреждение«Школа-центр дополнительного образования №51»
Контакты
